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吉林:推动新时代党的组织路线具体化实践化

2020-08-20 17:15:00   来源:中国组织人事报新闻网

  本网长春讯 (通讯员 吉组轩)连日来,吉林省委组织部把学习贯彻习近平总书记视察吉林和在中央政治局第二十一次集体学习时的重要讲话重要指示精神作为首要政治任务,全力推动新时代党的组织路线具体化实践化,为吉林振兴提供坚强有力的组织保证。

  以思想建党为引领,增强学习贯彻的自觉性坚定性。抓好“铸魂工程”,制定干部教育培训计划,分批分级举办省管主要领导和其他各级领导干部专题培训班,挖掘东北抗联、“三下江南”等红色资源,作为坚定理想信念、加强党性修养的生动教材,深入开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史教育培训,引导党员干部永葆初心、永担使命。

  把干部人才工作作为着力点,汇聚振兴发展强大合力。省委常委、组织部部长王晓萍集中一个月时间,主持开展《管好用好干部队伍问题研究》《抓好人才队伍建设问题研究》等专题调研,不断完善工作举措。坚持事业为上、任人唯贤,大力发现培养选拔优秀年轻干部,严把政治关、廉洁关、素质能力关,确保选用干部既德配其位、又才配其位。对市县领导班子逐一分析研判,构建领导班子建设模型,提前做好换届准备。把激励干部担当有为作为主攻方向,全面落实激励保障政策措施,加大对基层一线特别是艰苦边远地区干部关心关爱力度,贯彻执行容错纠错和加强受处理处分干部关怀管理办法,为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。发挥好考核评价“指挥棒”作用,改进完善贯彻新发展理念、推动高质量发展的政绩考核。健全管思想、管工作、管作风、管纪律从严管理机制,加强对领导干部的日常监督特别是政治监督、担当作为监督。以长白山人才工程和大数据、医药、环保、金融、企业经营管理五个专项引才计划为牵引,大力培养引进支持高层次人才。突出政治引领和政治吸纳,深入开展向黄大年、郑德荣等先进典型学习活动。鼓励引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动,破除人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等方面体制机制障碍。

  以组织体系建设为重点,提升基层党建引领基层治理水平。树立大抓基层的鲜明导向,创新城市基层党建“吉林行动”计划,深入实施“基层党建引领基层治理”提升行动,推动城市基层党建全面提档升级。突出抓好社区这个社会治理最基本的单元,大力培养优秀社区党组织书记。深化社区网格化管理,深入实施街长、路(巷)长、网格长、楼栋长、单元长“五长制”,加快推进社区工作者职业体系建设。总结推广长春市宽城区长山花园社区党建引领基层治理模式和吉林长春社区干部学院实训教学等实践经验。持续整顿软弱涣散基层党组织,确保村、社区“两委”换届前整顿到位。党委(党组)书记带头建立党支部工作联系点。

  以示范带动为路径,发挥组织部门表率作用。省委组织部召开部务会、专题会议、理论学习中心组学习扩大会议,传达学习总书记重要讲话重要指示精神,研究贯彻举措;印发《通知》对全省组织系统深入学习贯彻提出明确要求;对全省组织系统和省直部门、省管企业、省(部)属高校分管负责同志进行专题培训。

【责任编辑:徐匆】
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